一、评价结论

（一）绩效评价分数和等级

2024年度武汉市审计局（以下简称“市审计局”）较好的完成了年初设定的整体绩效目标，财政评价结果总分96.68分，评价结果类型为A，相对应评价结果级别为优。

（二）绩效评价指标情况

根据部门整体绩效评价指标体系及评分细则，通过对绩效指标完成情况进行分析，市审计局全面完成了2024年度整体绩效目标。具体如下表所示：

投入指标：评价总分7.00分，评价得分6.50分。扣分原因是少量绩效目标有待进一步明晰和量化，绩效指标明确性有待进一步提高，扣减0.5分。

过程指标评价总分21.00分，评价得分19.13分，扣减1.87分。扣分原因：预算完成率99.57%，扣减0.01分；预算调整率11.49%，扣减1.77分；政府采购执行率95.64%扣减0.09分。

产出指标评价总分32.00分，评价得分31.05分，扣减0.95分。扣分原因：调整后决算支出10,129.85万元，占年初预算比率88.13%，年度预算的精准性有待进一步提高，按权重分值进行对应折算扣减0.95分。

效益指标评价总分40.00分，评价得分40.00分，没有扣减分。

（三）部门预算成效、存在的问题和原因

1.部门预算成效

2024年，在市委、市政府和上级审计机关的正确领导下，市审计局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记关于审计工作的重要讲话和重要指示批示精神，立足经济监督定位，聚焦财政财务收支真实合法效益主责主业，依法全面履行审计监督职责，以高质量审计监督服务武汉高质量发展，全面完成年度整体绩效目标。

2.绩效管理中存在的问题和原因

重点项目绩效指标设置不够全面，数量和质量指标设置有待进一步细化和完善。

（四）下一步拟改进措施

1.完善优化绩效指标体系。增加与核心业务紧密相关的绩效指标，如审计专报完成数量指标和审计问题整改率质量指标。

2.准确界定绩效指标。基于绩效指标指向明确、表意清晰的原则，结合项目实施内容和工作特点，清晰界定绩效指标的评价对象和范围。合理设定指标目标值。根据指标近两年完成情况的历史数据，结合年度项目预算及工作任务，合理设定指标目标值，充分发挥绩效目标的引导作用。

附件  

武汉市审计局2024年度部门整体支出绩效评价得分表